TECHNICIEN DE MAINTENANCE EN CDI (F/H) CAMBRAI

CE QUE VOUS FEREZ :

En tant que Technicien de maintenance (F/H), vous intégrerez notre service Maintenance, vous serez rattaché(e) au Manager d’Unité Maintenance, vous aiderez au maintien en état de l’outil de production.

Vos responsabilités :

• Maintenir l’ensemble du matériel usine à son fonctionnement optimum en prenant en compte des contraintes de production ;
• Réaliser les demandes d’intervention planifiées ;
• Appliquer et veiller à la sécurité des intervenants internes ou externes et du personnel alentour lors des interventions ;
• Informer de l’état du matériel le chef d’équipe maintenance et le responsable maintenance ;
• Participer à la formation du personnel ;
• Proposer des solutions techniques et participer à la mise en œuvre ;
• Intervenir en cours de production, à la demande des chefs d’équipes, sur les machines en expliquant l’intervention l’utilisateur et rendant compte des problèmes ;
• Participer aux actions de progrès permanent en maintenance ;
• Rendre compte à son supérieur de l’avancement des travaux et de tout dysfonctionnement constaté ;
• Ranger l’atelier de maintenance.

CE QUE NOUS RECHERCHONS :

• Vous faites preuve d’autonomie, de réelles capacités d’organisation, d’analyse et de synthèse ;
• Vous êtes un/une communicant(e) doté(e) de bonnes capacités relationnelles ;
• Vous êtes rigoureux (se), dynamique et efficace.
• Vous maîtrisez le pack office ;

Pour vous, c’est l’opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.

CE QUE VOUS ALLEZ AIMER :

• Une équipe engagée ;
• Une entreprise en perpétuel développement : perspectives d’évolution ;
• Un parcours d’intégration adapté ;
• Des avantages attractifs : 13ème mois, primes collectives, avantages CSE, prise en charge de la mutuelle, participation au bénéfice de l’entreprise (Epargne salariale), etc.

Rémunération : En fonction de votre expérience. 

ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?

Si vous avez une formation d’au moins équivalent au bac avec une spécialisation maintenance et vous souhaitez rejoindre notre équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV.

Notre processus de recrutement

 
Dès la réception de votre candidature, si votre profil correspond à notre recherche vous serez contacté(e) par Florian, Responsable RH (ou son équipe) pour un entretien accompagné de Sébastien, Responsable Maintenance et Travaux neufs.

Date de début de contrat : Dès que possible
Temps de travail : 35 heures

Agrial est engagé dans la promotion de l’inclusion et de la diversité. C’est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.

Entreprise de la branche Fruits et Légumes d’Agrial, Florette France rassemble aujourd’hui près de 2000 collaborateurs en France et rayonne à l’international.

Chez Florette, l’humain est au cœur de nos priorités !

Membre d’une coopérative agricole française, le leader français des salades, fruits et légumes frais prêts à l’emploi soutient un modèle de développement durable répondant à divers défis économiques, sociaux et environnementaux.

Florette, c’est une entreprise créée en 1987 par des agriculteurs unis et engagés. C’est autour de ses 6 usines et de son siège social répartis entre Bretagne, Hauts-de-France, Normandie, Occitanie, Rhône-Alpes et que Florette partage ses valeurs et engagements.

Consciente de sa contribution aux enjeux de développement durable en quête d’un impact toujours plus positif sur la société et l’environnement, Florette réaffirme ses engagements à travers un projet articulé autour de 3 axes : grandir ensemble, préserver la terre et mieux manger.

Tenter l’aventure à nos côtés, c’est la promesse d’un avenir qui prend tout son sens !